O verdadeiro valor do designer para as organizações

Quem é o designer? Produtor de visualidade? Desenhista? Profissional da forma? Esses títulos possuem de fato relação com o trabalho de um designer, mas nenhum deles o define em sua completude. A resposta mais interessante para essa pergunta é: o designer é um pensador e explorador de soluções. Para todo problema existe, no mínimo, uma solução. Dentro de suas competências, …

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Deixe seus colaboradores se rebelarem

Francesca Gino, professora da Harward Business School, realizou um estudo e pesquisa sobre o incentivo a não conformidade nas organizações. Ela afirma que as empresas deveriam “deixar seus trabalhadores se rebelarem”. Seu estudo, publicado no Harvard Business Review em 2016 descobriu que dar aos funcionários a liberdade de quebrar regras e serem eles mesmos fomenta maior engajamento, produtividade, criatividade e …

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Qual é a atmosfera propícia para a inovação?

Quando falamos em inovação e times inovadores é difícil ocorrer qualquer associação com o exército – umas das instituições mais tradicionalistas do mundo atual. Pois é, até mesmo as Forças Armadas dos Estados Unidos perceberam que teriam que rever sua organização se quisesse ter chances de vencer. O general Stanley McChrystal, comandante da Força-Tarefa Conjunta de Operações Especiais no Iraque …